4月份是羽默電子的“執行力”主題月，執行力的推動是一個至上而下影響的一個過程，本月意在提高我公司員工的整體素養，加強全公司上下的執行力意識，使員工都具有推動上下游完成目標的行動力。
執行力，是指員工願意不斷的學習、思考，養成習慣和動機，進而獲得導致成功結果的行為能力。
真正具有執行力的人，富有工作的主動性，具有冒險意願，且願意承擔風險和責任。在不斷嘗試的過程，解決問題修正偏移，無懼困難地推動事情的發展，最終得到預期的效果。這樣的員工，自信果敢，喜歡挑戰，迎難而上，對於企業而言這樣的員工是真正有價值的資源；對於員工個人而言，自我的職業發展生涯也會更高更遠。
本次執行力主題月的活動，主要以面授培訓、拓展訓練、案例討論、績效考評等方式展開，相信經過一個月實際工作中的關註與推動，“令行禁止，執行到位”的意識將深刻植入員工的內心，只有嚴格貫徹要求，動作執行到位的執行力，才能在過程中做好質量管控，保障產品的品質。
